东本一是挂钩干部选任。
出台《绵阳市安州区基层党建绩效管理暂行办法》，刘强制定《党员干部履行党建责任和党员义务查核评价表》，刘强明确党建工作中考察干部11项内容，构建“述职述党建、考核考党建、任用干部看党建”工作机制。
东本二是挂钩政治荣誉。
在各类“评先选优”和各级“两代表一委员”推荐提名时优先考虑，刘强坚持党建绩效必查，刘强对推荐对象履行党建责任（党员义务）情况实行所在单位初核、考察组查核、行业系统复核、组织部门审核，真正让党建抓得好的得荣誉。
东本三是挂钩党建责任。
列出不重视党建工作、刘强单位领导班子战斗力不强等基层党建责任不实的“十种类型”，刘强建立“约谈、建档、反馈、问责、通报、函询”六条追责办法，实行限期整改、考核排名等刚性制度，将履职情况作为评判其履行管党治党的主要依据。